Es kann ein stundenweiser, tageweiser, wöchentlicher, monatlicher oder ein über eine längere Zeitdauer geplanter Einsatz vereinbart werden- bedürfnisorientiert, flexibel und transparent. Wir arbeiten hybrid und bevorzugen remote work.
Wir analysieren deine bestehenden Prozesse, Tools und Schnittstellen um deine People Aufgaben nach Möglichkeit einfacher zu machen und zu klären, wer im Team wofür und warum verantwortlich ist. Wir erstellen, modernisieren oder aktualisieren Reglemente und Weisungen für dich. Und wir entwickeln zusammen mit dir die passendes Führungsinstrumente im gesamten People Life Cycle.